Функциональные обязанности специалиста по охране труда: - участвует в организации и координации работ по охране труда ; - осуществляет контроль за соблюдением законодательных и иных нормативно-правовых актов по охране труда, проведением профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, выполнением мероприятий, направленных на создание здоровых и безопасных условий труда; - разрабатывает проекты локальных нормативных актов, обеспечивающие создание и функционирование системы управления охраной труда; - осуществляет переработку локальных нормативных актов по вопросам охраны труда в случае вступления в силу новых или внесения изменений в действующие нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права; - информирует работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, а также о мерах по защите работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов; - выявляет потребность в обучении работников в области охраны труда исходя из требований, установленных правилами и инструкциями по охране труда, организует обучение и проверку знаний требований охраны труда работников; - проводит вводный инструктаж, контролирует проведение инструктажей (первичных, повторных, внеплановых, целевых) работников по вопросам охраны труда; - разрабатывает предложения по повышению эффективности мероприятий по улучшению условий и охраны труда; - организует работу по специальной оценке условий труда работников, принимает участие в работе комиссии по специальной оценке условий труда, организует взаимодействие членов комиссии; - организует и проводит работу по прохождению работниками, осуществляющими техническое обеспечение деятельности - обязательных периодических медицинских осмотров; - оказывает методическую помощь по вопросам охраны труда; - организует и принимает участие в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, анализе причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний, в разработке мероприятий по их предотвращению; - участвует в разработке мероприятий по повышению уровня заинтересованности работников в улучшении условий и охраны труда; - готовит соответствующие справки, ответы на письма, обращения граждан, организаций, поступившие по вопросам, входящим в компетенцию специалиста по охране труда; - готовит справочные, информационные, аналитические, статистические материалы по вопросам, входящим в компетенцию специалиста по охране труда; - консультирует работников по вопросам, входящим в компетенцию специалиста по охране труда. |